LA UNICA LUCHA QUE SE PIERDE ES LA QUE SE ABANDONA: ACA NO SE RINDE NADIE

No hay destino digno sin cultura nacional, no hay cultura nacional sin valores, no hay valores si no hay docentes capaces de vivirlos para poder enseñarlos.

lunes, 22 de septiembre de 2008

LA ULTIMA PROPUESTA: CON AUMENTO COBRAN MENOS

PROPUESTA DEL GOBIERNO 19 DE SEPTIEMBRE DE 2008

www.fernandocarlos.com.ar


ANTIGÜEDAD: Pasa de 0 % al 10%, para el que recién se inicia - ( Art. 33 del Estatuto)

BASICO: Se incorporan $110, cuando la propuesta anterior era de $ 107 (Es decir, el aumento es de $3)

BONIFICACIONES POR CARGO

Profesores: Los $ 77.- que se cobran cada 15 módulos, pasan a ser cada 10 módulos (Modalidad Incentivo)
Preceptores: La suma de $ 30, pasa a Bonificación, 10% del básico de preceptor.
M Grado: Bonificación por cargo pasa del 15 % al 21%
M Inicial: Bonificación por cargo pasa del 15 % al 21%
Especial: Bonificación por cargo pasa del 30 % al 33 %
Psicología: Bonificación por cargo pasa del 23 % al 28 %.-

SALARIO INICIAL
SUELDO INICIAL PRECEPTOR: $ 1.430.-
SUELDO INICIAL DE MAESTRO DE GRADO: $ 1.452.-

Grilla Salarial

A decir verdad, cuento con la información de las grillas salariales. Son tablas con cantidad de números, que uno termina mareado de leerlos, y pierde la posibilidad de comparar el salario actual con las dos propuestas y constatar el aumento real en pesos al bolsillo y en %.
Hecho el trabajo de comparar el sueldo vigente a Julio/08, propuesta salarial rechazada, y propuesta actual, tomando como testigos al cargo de Preceptor, de Maestro de Grado y de Profesor 20 Módulos, se llega a la conclusión de que la propuesta actual, implica en promedio $20 de aumento. Hay un caso extremo: los docentes con 20 módulos, y un año de antigüedad, el salario se reduce en $ 22, es decir el 1,15 % con respecto a la propuesta anterior. Pediré disculpas por todo error matemático que haya cometido.

Copio las tablas a continuación. La lectura, interpretación y opinión, queda en cada docente.

Para muestra basta un botón, luego cada uno, podrá calcular su sueldo según su cargo, pero no se hagan muchas expectativas.

Cargo Maestro Grado Antigüedad en años Promedios
1 7 15 24
Hasta Julio/08 1290,18 1366,82 1583,49 1944,60  
Prop Rechazada 1396,11 1510,04 1754,67 2162,40  
Aumento en $ 105,93 143,22 171,18 217,80 159,53
Aumento en % 8,21 10,48 10,81 11,20 10,17
Prop Actual 1452,50 1538,09 1781,13 2186,20  
Aumento en $ 162,32 171,27 197,64 241,60 193,21
Aumento Real en % 12,58 12,53 12,48 12,42 12,50
Diferencia e/Propuestas          
En $ 56,39 28,05 26,46 23,80 33,68
En % 4,37 2,05 1,67 1,22 2,33

         
Prof 20 Mód = 30 Hs Cat Antigüedad en años Promedios
1 7 15 24
Hasta Julio/08 1942,60 2330,10 2717,80 3363,80  
Prop Rechazada 2179,80 2567,42 3005,87 3736,62  
Aumento en $ 237,20 237,32 288,07 372,82 283,85
Aumento en % 12,21 10,18 10,60 11,08 11,02
Prop Actual 2157,40 2592,60 3027,60 3752,80  
Aumento en $ 214,80 262,50 309,80 389,00 294,03
Aumento Real en % 11,06 11,27 11,40 11,56 11,32
Diferencia e/Propuestas          
En $ -22,40 25,18 21,73 16,18 10,17
En % -1,15 1,08 0,80 0,48 0,30

         
Preceptor Antigüedad en años Promedios
1 7 15 24
Hasta Julio/08 1307,61 1359,88 1447,84 1784,04  
Prop Rechazada 1400,83 1478,52 1591,90 1970,48  
Aumento en $ 93,22 118,64 144,06 186,44 135,59
Aumento en % 7,13 8,72 9,95 10,45 9,06
Prop Actual 1429,50 1505,53 1617,25 1993,05  
Aumento en $ 121,89 145,65 169,41 209,01 161,49
Aumento Real en % 9,32 10,71 11,70 11,72 10,86
Diferencia e/Propuestas          
En $ 28,67 27,01 25,35 22,57 25,90
En % 2,19 1,99 1,75 1,27 1,80

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